总经理助理 

1 任职要求： 
（1）机械电子专业专科以上学历，三十岁以下。 
（2）电子行业相关技术管理经验2-3年以上，具备主要职能部门经理的能力。 
（3）有较强的组织协调能力和沟通能力。 
（4）职业精神、思想品质、知识结构有一定的素养，事业心强。 
（5）具备现代企业领导能力，善于激发下属，讲究团队精神，事业心极强。 
（6）极强的工作组织能力，企业长远发展的敏锐能力及分析能力。 
（7）善于企业规划，技术开发，能给企业带来盈利及持续发展。 
2 岗位职责 
（1） 当发现下级部门的岗位设置或岗位分工不合理时，要及时指出问题，作出调整，并上报总经理。 
（2） 提出直接下级的绩效考评原则，提交总经理确认；根据总经理确认的绩效考评原则，对公司员工进行绩效考评；将考评结果提交总经 
理。 
（3） 汇总工作报告，并与总经理进行信息沟通，同时将这些信息传递到直接下级； 
（4） 定期将自己的各项工作及下级部门工作以书面的形式向总经理报告。 
（5） 负责企业内部行政管理，组织协调企业内部各项日常工作。 
（6） 指导、鼓励、鞭策下级，使下级能努力工作； 
（7） 能为下级描绘公司的战略意图和远大前景。